Was erwartet Sie bei uns?

Unsere Benefits auf einen Blick

  • Feedback auf Augenhöhe

    Wir setzen auf Kommunikation auf Augenhöhe: In regelmäßigen Feedback-Gesprächen besprechen wir mit Dir Dein Projekt, Deine Weiterbildung und Deine Ziele. Aber auch Du kannst uns Feedback geben – und uns dabei helfen uns ständig zu verbessern.

  • Aufstiegs- und Gestaltungschancen

     

    Bei uns kommst Du schnell voran. Wir bieten Dir unterschiedliche Möglichkeiten zur Weiterentwicklung oder zur Übernahme von Verantwortung. Dabei berücksichtigen wir Deine Karriereziele und Du entscheidest, ob Du Experte für ein bestimmtes Fachgebiet wirst oder eine Management-Funktion übernimmst.

  • Weiterbildung

     

    Es gibt vier unterschiedliche Schulungskategorien: Project Management, Data Analysis, Personal Skills sowie Individual Trainings. Alle BRIGHT Mitarbeiter profitieren ab dem ersten Tag von unserem Weiterbildungsangebot.

  • Steile Lernkurve

    In den ersten Wochen bei uns unterstützt Dich ein erfahrener BRIGHT Manager im internen Onboarding und während der Projekthochlaufphase. Unser Ziel ist es Dir einen reibungslosen Start im Projekt zu ermöglichen.

  • Arbeitsplatz

    Unser Büro ist nicht nur zum Arbeiten da. Zwischendurch kannst Du Dich auf unserer Dachlounge bei einem Kaffee erholen, den Rundenrekord auf der Spielekonsole knacken oder die Kollegen im Tischkicker und Tischtennis herausfordern.

  • Teamevents

    Als BRIGHTie gehörst du ab dem ersten Tag an zu unserem Team. Um unseren BRIGHT-Spirit zu fördern, treffen wir uns immer wieder zu Teamevents – wie z.B. unserem Sommerfest auf der Dachterrasse des BRIGHT Offices oder suchen bei einer Runde Lasertag auch mal die sportliche Herausforderung.

  • Vergütung / Benefits

    Du erhältst von Anfang an eine angemessene Vergütung, Die Vergütung liegt häufig schon zu Beginn über den gültigen Tarifvereinbarungen. Darüber hinaus bieten wir leistungsbezogene Boni, eine betriebliche Altersvorsorge, günstige Fahrzeug-Leasing-Konditionen und vieles mehr.

  • Work-Life-Balance

    Wir wissen, wie wichtig ein ausgewogenes Verhältnis von Arbeits- und Privatleben für unsere Mitarbeiter ist. Deswegen achten wir auf eine gute Projekt- und Kapazitätsplanung.